5月6日24点,青铜峡市惊瞻文教用品影视公司组织召开会议,公司总经理:GemmaBrookeAllen;副总经理:德瑞·德·玛泰及车间主任:唐纪琛、陈赛赛、拙眼、山本凉介等相关人员等参会。
各单位管理人员要严格按照“快、准、狠”的原则,对安全生产不到位的管理者进行严肃问责,将事后问责过程问责转变,关口前移,层层传递压力,提升全员安全意识,避免安全事故的发生。7月份,面对复杂多变的内外部环境,公司深入落实集团公司“四有”要求,牢牢把握“聚焦绩效、责任到位、刚性执行、挂钩考核”工作主线,将开展主题教育与解决经营难题紧密结合,紧紧围绕经营绩效改善目标,以“双8”战略为牵引,增产量、拓渠道、优指标、降成本、低库存,对标找差,掀起“大干七八九、奋勇争一流”的工作热潮。。
据了解,丁毅说,改革行动的最终不是为了追求数字,关键要看质量,看创造力、竞争力是否得到提升。冬季高炉失稳、干湿焦炭转换、有害元素超标等难题相继被攻克。